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Ultimo aggiornamento: 26 Maggio 2026
Fonte: Normattiva.it · Gazzetta Ufficiale
Indice
  1. Testo dell'articolo
  2. Domande frequenti
  3. Vedi anche
In sintesi
Il CCNL Spettacolo prevede stipendi settimanali (non mensili) data la natura a contratto. Livelli 1-2 ~€450/sett, livelli 3-4 ~€600-750, livelli 5 ~€900-1.100, livelli 6 ~€1.300-1.500, livelli 7-Q ~€1.800-2.500. Indennità extra: notturni, esterni, scene pericolose. ENPALS contribuzione specifica.

Testo dell'articoloVigente

CCNL Spettacolo, Cinema e Audiovisivo

In sintesi

Il CCNL Spettacolo prevede stipendi settimanali (non mensili) data la natura a contratto. Livelli 1-2 ~€450/sett, livelli 3-4 ~€600-750, livelli 5 ~€900-1.100, livelli 6 ~€1.300-1.500, livelli 7-Q ~€1.800-2.500. Indennità extra: notturni, esterni, scene pericolose. ENPALS contribuzione specifica.

Dati contrattuali

Parti firmatarie
ANICA · APE (Associazione Produttori Esecutivi) · Confindustria Radio-TV · SLC-CGIL · FISTEL-CISL · UILCom-UIL
Ultimo rinnovo
24 settembre 2024 (in vigore dal 1° ottobre 2024)
Vigenza
Fino al 30 settembre 2027
Platea
~50.000 (tecnici cinema/TV, maestranze, registi, montatori, scenografi, doppiatori, attori a contratto, personale teatrale)

Tabella riepilogativa

Tabelle retributive
Voce Dettaglio
Sistema settimanale

Lo stipendio nel CCNL Spettacolo è espresso in importi settimanali, non mensili. Riflette la natura …

Indennità di set

Indennità tipiche: esterni (€50-80/gg), notturni (+30%), scene pericolose

Contribuzione ENPALS

Il settore Spettacolo ha contribuzione previdenziale specifica tramite ex-ENPALS (oggi confluito INPS Gestione Spetta…

Cachet vs stipendio settimanale

Per attori e doppiatori: cachet negoziato individualmente per produzione. Per tecnici e maestranze: …

Rinnovo 2024

Il rinnovo 24 settembre 2024 ha aumentato i minimi del ~6,5% distribuito su 3 tranches (ottobre 2024, aprile 2025, ot…

Sistema settimanale

Lo stipendio nel CCNL Spettacolo è espresso in importi settimanali, non mensili. Riflette la natura del settore: contratti a produzione di durata variabile (2-20 settimane tipicamente).

Indennità di set

Indennità tipiche: esterni (€50-80/gg), notturni (+30%), scene pericolose (negoziato a produzione), trasferta (rimborso vitto/alloggio fuori sede), turno doppio (12h+, +50%).

Contribuzione ENPALS

Il settore Spettacolo ha contribuzione previdenziale specifica tramite ex-ENPALS (oggi confluito INPS Gestione Spettacolo). Aliquota maggiorata (33-37%) per maturare diritto a pensione con minor giornate (è settore discontinuo).

Cachet vs stipendio settimanale

Per attori e doppiatori: cachet negoziato individualmente per produzione. Per tecnici e maestranze: stipendio settimanale da CCNL.

Rinnovo 2024

Il rinnovo 24 settembre 2024 ha aumentato i minimi del ~6,5% distribuito su 3 tranches (ottobre 2024, aprile 2025, ottobre 2026).

Casi pratici

Tizio – Caso Tabelle retributive 1
Tizio (livello 5 tecnico) applica tabelle retributive secondo CCNL Spettacolo durante produzione cinematografica.
Caia – Caso Tabelle retributive 2
Caia (livello 4 microfonista) gestisce tabelle retributive in contratto OTD 6 settimane.
Sempronio – Caso Tabelle retributive 3
Sempronio (Quadro direttore produzione) supervisiona aspetti contrattuali tabelle retributive.

Domande frequenti

Q1 Tabelle retributive?
Risposta sintetica su tabelle retributive in CCNL Spettacolo.
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Le informazioni di questa guida hanno finalità divulgativa e sono aggiornate al rinnovo del CCNL Spettacolo, Cinema e Audiovisivo. Per situazioni specifiche è consigliabile consultare un consulente del lavoro, il sindacato di categoria o l’Ispettorato Territoriale del Lavoro.

Domande frequenti

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Vedi anche

A cura di
Andrea Marton — Autore e divulgatore giuridico
Autore e responsabile editoriale di La Legge in Chiaro, portale di divulgazione giuridica gratuita su 54 testi e codici italiani. I contenuti hanno scopo informativo e divulgativo e non costituiscono consulenza professionale. Profilo completo →
Informazione giuridica di carattere generale — Il presente contenuto costituisce informazione giuridica di carattere generale e non sostituisce in alcun modo il parere di un avvocato iscritto all'Albo. La norma riportata è tratta da fonti ufficiali (Normattiva, Gazzetta Ufficiale) e il commento ha finalità divulgativa. Per la valutazione del caso specifico è necessario consultare un professionista abilitato.