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Informazione giuridica di carattere generale. Il presente contenuto costituisce informazione giuridica di carattere generale e non sostituisce in alcun modo il parere di un avvocato iscritto all’Albo. La norma riportata è tratta da fonti ufficiali (Normattiva, Gazzetta Ufficiale) e il commento ha finalità divulgativa. Per la valutazione del caso specifico è necessario consultare un professionista abilitato.
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La Corte dichiara l’illegittimità costituzionale dell’art. 17 della legge di stabilità 2018 della Provincia autonoma di Trento, che disciplinava per legge gli incentivi all’esodo del personale pubblico: la materia spetta alla contrattazione collettiva, non alla legge provinciale.

Di cosa si tratta

La Provincia di Trento aveva previsto, con legge, un incentivo economico per i dipendenti pubblici che si dimettono in anticipo rispetto alla pensione, allo scopo di favorire il ricambio generazionale. Il Governo ha impugnato la norma, ritenendo che il lavoro pubblico contrattualizzato vada disciplinato dalla contrattazione collettiva e non per via legislativa.

La questione di legittimità costituzionale

Era impugnato l’art. 17 della legge della Provincia autonoma di Trento n. 18 del 2017 (legge di stabilità provinciale 2018), in riferimento agli artt. 3, 81, 117, secondo comma, lettere l) e o), e 117, terzo comma, della Costituzione, su ricorso del Presidente del Consiglio dei ministri.

La decisione della Corte

La Corte ha accolto la censura relativa all’art. 117, secondo comma, lettera l), Cost., dichiarando l’illegittimità costituzionale dell’intero art. 17, con assorbimento delle ulteriori censure.

Il principio

La disciplina del rapporto di lavoro pubblico contrattualizzato — inclusi gli incentivi all’esodo — è riconducibile all’ordinamento civile, di competenza esclusiva statale, e deve trovare sede nella contrattazione collettiva (artt. 40 e seguenti del d.lgs. n. 165 del 2001), non in una previa normativa regionale o provinciale.

Domande e risposte

Una Provincia autonoma può istituire per legge incentivi all’esodo dei dipendenti pubblici?

No. La Corte ha stabilito che tale materia, attinente al lavoro pubblico contrattualizzato, va affidata alla contrattazione collettiva.

Quale parametro costituzionale è stato decisivo?

L’art. 117, secondo comma, lettera l), Cost., che riserva allo Stato la competenza esclusiva in materia di ordinamento civile.

L’intero articolo è stato cancellato?

Sì. La Corte ha dichiarato illegittimi tutti e tre i commi dell’art. 17, ritenendoli strettamente connessi.

Norme collegate

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A cura di
Andrea Marton — Dottore in Economia e Finanza, praticante commercialista
Fondatore e responsabile editoriale di Legge in Chiaro, portale di divulgazione giuridica e fiscale gratuita su 101 testi e codici italiani. I contenuti sono curati e rivisti da un team di laureati in economia; hanno scopo informativo e divulgativo e non costituiscono consulenza professionale. Profilo completo →
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