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Ultimo aggiornamento: 3 Maggio 2026
Fonte: Normattiva.it · Gazzetta Ufficiale
Indice
  1. Testo dell'articolo
  2. Domande frequenti
  3. Vedi anche
In sintesi
Il CCNL per i dipendenti di imprese artigiane di acconciatura ed estetica classifica i lavoratori in quattro livelli professionali piu la categoria degli apprendisti. I livelli rispecchiano il grado di qualifica professionale regionale acquisita, l'autonomia operativa e la complessita delle mansioni svolte. Il passaggio di livello avviene per riconoscimento formale di competenze superiori.

Testo dell'articoloVigente

Informazione giuridica di carattere generale — Il presente contenuto costituisce informazione giuridica di carattere generale e non sostituisce in alcun modo il parere di un avvocato iscritto all’Albo. La norma riportata è tratta da fonti ufficiali (Normattiva, Gazzetta Ufficiale) e il commento ha finalità divulgativa. Per la valutazione del caso specifico è necessario consultare un professionista abilitato.
CCNL Acconciatura ed Estetica

In sintesi

Il CCNL per i dipendenti di imprese artigiane di acconciatura ed estetica classifica i lavoratori in quattro livelli professionali piu la categoria degli apprendisti. I livelli rispecchiano il grado di qualifica professionale regionale acquisita, l’autonomia operativa e la complessita delle mansioni svolte. Il passaggio di livello avviene per riconoscimento formale di competenze superiori.

Dati contrattuali

Parti firmatarie
Confartigianato · CNA · Casartigiani · CLAAI · Filcams-CGIL · Fisascat-CISL · UILTuCS-UIL
Ultimo rinnovo
Accordo di rinnovo 2022 (testo vigente con adeguamenti 2024-2026)
Vigenza
In corso di rinnovo; minimi indicativi aggiornati a maggio 2026
Platea
~150.000 (parrucchieri, barbieri, estetiste, centri benessere)

Tabella riepilogativa

Livelli CCNL Acconciatura ed Estetica – Profili tipici
Livello Profilo tipo Requisiti principali
4° livello (super) Acconciatore/estetista con specializzazione elevata, responsabile tecnico Qualifica + esperienza pluriennale + compiti di coordinamento
3° livello Acconciatore qualificato, estetista qualificata Qualifica professionale regionale conseguita (L. 174/2005 o L. 1/1990)
2° livello Lavorante/aiuto acconciatore o aiuto estetista Esperienza pratica, non ancora in possesso di qualifica piena
1° livello Addetto reception, assistente di studio, mansioni di supporto Mansioni non tecnico-estetiche, compiti amministrativi o di accoglienza
Apprendista Apprendista professionalizzante acconciatura o estetica Contratto di apprendistato professionalizzante ex D.Lgs. 81/2015

La struttura di inquadramento nel comparto artigiano

Il CCNL per i dipendenti delle imprese artigiane di acconciatura, estetica e settori affini disciplina i rapporti di lavoro in uno dei comparti artigiani a piu alta concentrazione di microimprese in Italia. La struttura di inquadramento riflette la peculiarita del settore: la qualifica professionale regionale — obbligatoria per legge — e il parametro centrale per la collocazione nei livelli superiori.

Il 3° livello e il livello di riferimento per la maggior parte dei lavoratori a regime: acconciatori e estetiste che abbiano conseguito la qualifica rilasciata dalla Regione sono inquadrati qui. Il 4° livello riguarda figure con specializzazioni avanzate (colorazione creativa, tecniche di estetica avanzata, trattamenti corpo, funzioni di responsabile tecnico) e comporta un trattamento economico superiore.

Il 3° e 4° livello: professionisti qualificati

Il 3° livello corrisponde al profilo dell’acconciatore o dell’estetista che ha completato il percorso formativo regionale e ha conseguito la relativa qualifica. In acconciatura il riferimento normativo e la Legge 174/2005; in estetica la Legge 1/1990. Questi lavoratori svolgono in autonomia le prestazioni tecniche proprie del servizio (taglio, colorazione, trattamenti estetici, massaggi, epilazione, manicure, pedicure).

Il 4° livello (super) e riservato a chi, oltre alla qualifica, dimostra specializzazione tecnica elevata riconosciuta dal datore di lavoro o svolge funzioni di coordinamento del personale tecnico del salone o centro estetico.

Il 2° e 1° livello: aiuti e figure di supporto

Il 2° livello raggruppa i lavoranti e gli aiuti: soggetti che svolgono mansioni tecniche in affiancamento a professionisti qualificati, senza ancora possedere la qualifica professionale piena. In questa fascia si trovano spesso lavoratori in attesa di sostenere l’esame di abilitazione regionale.

Il 1° livello e dedicato alle figure non tecniche: addetti alla reception, assistenti di studio, addetti alle pulizie del locale, collaboratori amministrativi. Non e richiesta qualifica estetica o di acconciatura.

Apprendistato professionalizzante: la via principale

Nel comparto acconciatura ed estetica l’apprendistato professionalizzante (D.Lgs. 81/2015) e la modalita ordinaria di ingresso. La durata e in genere 3 anni, al termine dei quali l’apprendista acquisisce la qualifica e viene inquadrato al 3° livello.

Durante il rapporto di apprendistato la retribuzione segue una progressione per fasce (di solito 70%-80%-90% del minimo del livello di destinazione). Il datore artigiano e tenuto a erogare la formazione professionalizzante, documentata nel piano formativo individuale, e puo avvalersi degli enti bilaterali regionali (EBNA e relative articolazioni).

Casi pratici

Tizio – Passaggio dal 2° al 3° livello dopo qualifica
Tizio lavora come lavorante acconciatore (2° livello) in un salone artigiano. Dopo tre anni di apprendistato sostiene l’esame di abilitazione regionale e consegue la qualifica di acconciatore. Il datore di lavoro e obbligato a inquadrarlo al 3° livello con decorrenza dalla data di conseguimento della qualifica. Il trattamento economico cresce di circa 100-120 euro lordi mensili rispetto al minimo del 2° livello.
Caia – Riconoscimento del 4° livello super
Caia e estetista qualificata (3° livello) in un centro benessere. Nel corso degli anni ha maturato specializzazione in trattamenti corpo avanzati e coordina praticamente il lavoro di due colleghe junior. La titolare riconosce formalmente il passaggio al 4° livello super, con incremento del minimo mensile e aggiornamento del contratto individuale. Caia dovra essere iscritta al livello superiore anche nei flussi INPS e INAIL.
Sempronio – Addetto reception inquadrato al 1° livello
Sempronio gestisce la reception e il sistema di prenotazioni di un centro estetico. Non ha qualifica estetica. Il titolare lo inquadra correttamente al 1° livello. Sempronio chiede di essere promosso al 2° livello sostenendo di svolgere anche piccole mansioni di supporto ai trattamenti. Il CCNL stabilisce che il 2° livello richiede mansioni tecniche di acconciatura o estetica in senso stretto: il solo supporto logistico non e sufficiente.

Approfondisci con la guida pratica

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Domande frequenti

Quanti livelli ha il CCNL Acconciatura ed Estetica?
Quattro livelli professionali (1°, 2°, 3°, 4° super) piu la categoria degli apprendisti professionalizzanti. Il 3° livello e il riferimento per i professionisti con qualifica regionale.
La qualifica regionale e obbligatoria per il 3° livello?
Si. Il CCNL lega l’inquadramento al 3° livello al possesso della qualifica professionale prevista dalla L. 174/2005 (acconciatori) o dalla L. 1/1990 (estetiste). Senza qualifica il lavoratore resta al 2° livello.
Cosa distingue il 4° livello super dal 3°?
Il 4° livello super richiede specializzazione tecnica elevata riconosciuta dal datore e/o funzioni di coordinamento del personale. Non e automatico: deve essere riconosciuto formalmente.
Un addetto alla reception puo essere inquadrato al 3° livello?
No. Il 3° livello e riservato a chi svolge mansioni tecniche di acconciatura o estetica con qualifica. Gli addetti alla reception vanno inquadrati al 1° livello.
Quanto dura l'apprendistato in acconciatura?
Di norma 3 anni. Al termine l’apprendista deve aver conseguito la qualifica professionale regionale per essere promosso al 3° livello. La retribuzione durante l’apprendistato e inferiore al minimo tabellare del livello di destinazione.

Le informazioni di questa guida hanno finalità divulgativa e sono aggiornate al rinnovo del CCNL Acconciatura ed Estetica. Per situazioni specifiche è consigliabile consultare un consulente del lavoro, il sindacato di categoria o l’Ispettorato Territoriale del Lavoro.

Domande frequenti

Quanti livelli ha il CCNL Acconciatura ed Estetica?

Quattro livelli professionali (1°, 2°, 3°, 4° super) piu la categoria degli apprendisti professionalizzanti. Il 3° livello e il riferimento per i professionisti con qualifica regionale.

La qualifica regionale e obbligatoria per il 3° livello?

Si. Il CCNL lega l'inquadramento al 3° livello al possesso della qualifica professionale prevista dalla L. 174/2005 (acconciatori) o dalla L. 1/1990 (estetiste). Senza qualifica il lavoratore resta al 2° livello.

Cosa distingue il 4° livello super dal 3°?

Il 4° livello super richiede specializzazione tecnica elevata riconosciuta dal datore e/o funzioni di coordinamento del personale. Non e automatico: deve essere riconosciuto formalmente.

Un addetto alla reception puo essere inquadrato al 3° livello?

No. Il 3° livello e riservato a chi svolge mansioni tecniche di acconciatura o estetica con qualifica. Gli addetti alla reception vanno inquadrati al 1° livello.

Quanto dura l'apprendistato in acconciatura?

Di norma 3 anni. Al termine l'apprendista deve aver conseguito la qualifica professionale regionale per essere promosso al 3° livello. La retribuzione durante l'apprendistato e inferiore al minimo tabellare del livello di destinazione.

Vedi anche

A cura di
Andrea Marton — Autore e divulgatore giuridico
Autore e responsabile editoriale di La Legge in Chiaro, portale di divulgazione giuridica gratuita su 54 testi e codici italiani. I contenuti hanno scopo informativo e divulgativo e non costituiscono consulenza professionale. Profilo completo →
Informazione giuridica di carattere generale — Il presente contenuto costituisce informazione giuridica di carattere generale e non sostituisce in alcun modo il parere di un avvocato iscritto all'Albo. La norma riportata è tratta da fonti ufficiali (Normattiva, Gazzetta Ufficiale) e il commento ha finalità divulgativa. Per la valutazione del caso specifico è necessario consultare un professionista abilitato.