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Il CCNL Sanità Privata prevede enti di welfare: Fasiv (Fondo di Assistenza Sanitaria Integrativa), Mediafond (Fondo Pensione Complementare), formazione ECM finanziata. Fasiv eroga rimborsi sanitari ai lavoratori e familiari; Mediafond accumula TFR + contributi per la pensione complementare. Iscrizione obbligatoria.
Tabella riepilogativa
| Ente | Funzione | Contributo |
|---|---|---|
| Fasiv | Assistenza sanitaria integrativa | €10-15/mese (azienda) |
| Mediafond | Previdenza complementare | TFR + 1% dip + 1,5% az |
| Formazione ECM | 50h/anno per infermieri/OSS | A carico azienda |
Fasiv: sanità integrativa
Fasiv è il Fondo di Assistenza Sanitaria Integrativa del settore. Eroga rimborsi per:
- Visite specialistiche: rimborso 70-80% fino a soglia annua
- Esami diagnostici: laboratori, RX, ecografie, risonanze
- Ricoveri ospedalieri: ticket SSN al 100%, intervento privato con rimborso forfettario
- Cure odontoiatriche: con franchigia
- Indennità di degenza: €25-30/giorno per ricoveri
- Prevenzione: check-up annuali
Coperti anche i familiari fiscalmente a carico (coniuge, figli). Iscrizione automatica all’assunzione.
Mediafond: previdenza complementare
Mediafond è il Fondo Pensione Complementare del settore Sanità Privata. Contribuzione:
- TFR (100%)
- 1% dipendente (minimo per attivare contributo azienda)
- 1,5% azienda
Comparti: garantito, bilanciato, dinamico. Rendimenti storici ~2,5-3,5% medi. Tassazione vantaggiosa (15% scalando al 9% dopo 35 anni).
Formazione ECM obbligatoria
I lavoratori sanitari (infermieri, OSS, fisioterapisti, tecnici sanitari) devono acquisire 150 crediti ECM in 3 anni (50/anno) per mantenere l’abilitazione professionale.
Il CCNL prevede:
- 50 ore/anno di permesso retribuito per corsi ECM accreditati
- Costo dei corsi: a carico del datore (corsi interni) o rimborsato (corsi esterni)
- Sportello formazione: l’azienda promuove e organizza i corsi
Mancato adempimento ECM: sospensione dall’esercizio professionale (Ordine professionale).
Contributi e iscrizione
I contributi a Fasiv e Mediafond (se aderito) sono obbligatori:
- Fasiv: €10-15/mese a carico azienda. Iscrizione automatica all’assunzione
- Mediafond: scelta entro 6 mesi dall’assunzione. Senza scelta: per aziende >50 dipendenti adesione tacita
Casi pratici
Domande frequenti
Cosa è Fasiv?
Cosa è Mediafond?
I corsi ECM sono gratuiti?
Cosa sono i crediti ECM?
Fasiv copre la mia famiglia?
Conviene aderire a Mediafond?
Le informazioni di questa guida hanno finalità divulgativa e sono aggiornate al rinnovo del CCNL Sanità Privata (AIOP, ARIS). Per situazioni specifiche è consigliabile consultare un consulente del lavoro, il sindacato di categoria o l’Ispettorato Territoriale del Lavoro.
Domande frequenti
Cosa è Fasiv?
Il Fondo di Assistenza Sanitaria Integrativa del settore. Eroga rimborsi per visite, esami, ricoveri, cure odontoiatriche, prevenzione. Copre anche i familiari fiscalmente a carico. Iscrizione obbligatoria.
Cosa è Mediafond?
Il Fondo Pensione Complementare di settore. Accumula TFR + contributi dipendente (1%) + azienda (1,5%). Rendimenti storici ~2,5-3,5%. Tassazione vantaggiosa.
I corsi ECM sono gratuiti?
Sì, sono finanziati dal datore (obbligo CCNL). 50 ore/anno di permesso retribuito per corsi accreditati. L'azienda organizza spesso corsi interni o rimborsa quelli esterni.
Cosa sono i crediti ECM?
Crediti Educazione Continua in Medicina. Obbligatori per infermieri, OSS, fisioterapisti: 150 in 3 anni (50/anno) per mantenere l'abilitazione professionale. Mancato adempimento: sospensione dall'Ordine.
Fasiv copre la mia famiglia?
Sì, i familiari fiscalmente a carico (coniuge non lavoratore, figli) sono coperti automaticamente. Estensione opzionale per familiari non a carico con contributo aggiuntivo.
Conviene aderire a Mediafond?
Sì: contributo azienda gratuito (1,5%), rendimenti superiori alla rivalutazione TFR di legge, tassazione vantaggiosa. Anticipi per casa, salute, formazione.
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