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Ultimo aggiornamento: 26 Maggio 2026
Fonte: Normattiva.it · Gazzetta Ufficiale
Indice
  1. Testo dell'articolo
  2. Domande frequenti
  3. Vedi anche
In sintesi
Il CCNL Autoferrotranvieri prevede comporto malattia di 18 mesi (540 giorni) nei 36 mesi. Integrazione INPS al 100% primi 6 mesi, 75% mesi 7-12, 50% oltre. Per conducenti professionali esistono visite medico-attitudinali periodiche specifiche (ogni 1-5 anni in base età/mansione). Sospensione patentino in caso di patologie incompatibili (es. epilessia, sincope).

Testo dell'articoloVigente

CCNL Autoferrotranvieri (Trasporto Pubblico Locale)

In sintesi

Il CCNL Autoferrotranvieri prevede comporto malattia di 18 mesi (540 giorni) nei 36 mesi. Integrazione INPS al 100% primi 6 mesi, 75% mesi 7-12, 50% oltre. Per conducenti professionali esistono visite medico-attitudinali periodiche specifiche (ogni 1-5 anni in base età/mansione). Sospensione patentino in caso di patologie incompatibili (es. epilessia, sincope).

Dati contrattuali

Parti firmatarie
Asstra · Anav · Agens · FILT-CGIL · FIT-CISL · UILTrasporti · FAISA-CISAL · UGL-AF
Ultimo rinnovo
28 novembre 2023 (in vigore dal 1° dicembre 2023)
Vigenza
Fino al 31 dicembre 2026
Platea
~125.000 (autisti autobus urbani/extraurbani, conducenti tram/metro, macchinisti ferrovie regionali, personale viaggiante, manutentori)

Tabella riepilogativa

Malattia e infortunio CCNL Autoferrotranvieri
Voce Durata / Importo
Comporto base 540 giorni nei 36 mesi (18 mesi)
Patologie gravi 1.080 giorni nei 36 mesi (36 mesi)
Integrazione 1°-6° mese 100% retribuzione
Integrazione 7°-12° mese 75% retribuzione
Integrazione oltre 12° 50% retribuzione
Carenza primi 3 gg INPS 100% datore
Infortunio prima settimana 100% datore
Infortunio 4°-90° giorno 60% INAIL + integraz 100%
Visite medico-attitudinali conducenti Ogni 1-5 anni
Sospensione patentino per patologia Reintegro su visita

Comporto: 18 mesi nei 36

Il CCNL Autoferrotranvieri ha un comporto generoso: 540 giorni di malattia nei 36 mesi (18 mesi su 3 anni).

Per patologie gravi (oncologia, dialisi, sclerosi multipla, SLA) raddoppio a 1.080 giorni.

Superato il comporto, licenziamento possibile per superamento. Aspettativa non retribuita fino a 12 mesi richiedibile.

Integrazione INPS scaglionata

L’INPS paga indennità di malattia (50-66%) integrata dal datore:

  • 100% nei primi 6 mesi
  • 75% nei mesi 7-12
  • 50% oltre il 12°

Primi 3 giorni di carenza al 100% datore.

Visite medico-attitudinali conducenti

I conducenti professionali (autisti, conducenti tram/metro, macchinisti) hanno visite medico-attitudinali periodiche:

  • Conducenti < 65 anni: ogni 5 anni
  • Conducenti > 65 anni: ogni 3 anni
  • Conducenti > 70 anni: ogni 2 anni
  • Conducenti > 80 anni: ogni anno
  • Macchinisti ferroviari: ogni 2-3 anni (più severe per età avanzata)

Le visite includono:

  • Esame medico generale
  • Visus (vista) e udito
  • ECG sotto sforzo
  • Test psicoattitudinali (riflessi, attenzione)
  • Esami di laboratorio (glicemia, dipendenze)

Patologie incompatibili e sospensione patentino

Alcune patologie comportano sospensione patentino:

  • Epilessia: divieto guida professionale (eccezione: epilessia controllata da farmaci da ≥10 anni senza crisi)
  • Sincopi e svenimenti: 12 mesi sospensione, poi visita controllo
  • Diabete grave (insulino-dipendente): valutazione specifica
  • Cardiopatie: dipende dalla gravità (IMA → sospensione 6 mesi)
  • Disturbi visivi: campo visivo, acuità < requisiti
  • Dipendenze (alcol, droga): sospensione fino a recupero
  • Disturbi psichiatrici: valutazione caso per caso

Reintegro su visita medico-attitudinale favorevole.

Infortunio sul lavoro: INAIL Trasporti

L’INAIL gestisce infortuni specifici del settore:

  • Prima settimana: 100% datore
  • Dal 4° al 90° giorno: 60% INAIL + integrazione 100%
  • Dal 91° giorno: 75% INAIL + integrazione 100% per 6 mesi

Infortuni frequenti TPL:

  • Incidenti stradali autobus (contusioni, fratture, colpo frusta)
  • Cadute dai mezzi in manutenzione
  • Schiacciamenti in officina
  • Aggressioni da utenti (autisti, controllori)
  • Stress post-traumatico da incidenti gravi

Casi pratici

Tizio – Lombalgia conducente 8 mesi
Tizio (autista urbano) sviluppa lombalgia, 8 mesi malattia. Integrazione 100% primi 6 mesi, poi 75%. Riprende dopo visita medico-attitudinale + idoneità.
Caia – Aggressione e PTSD
Caia (conducente tram) aggredita da utente con coltello. 3 mesi malattia per PTSD. INAIL riconosce infortunio sul lavoro. Integrazione 100%. Trasferimento a depositoper riadattamento.
Sempronio – Sospensione patentino per IMA
Sempronio (macchinista 58 anni) ha IMA durante turno. 6 mesi sospensione patentino. Stipendio mantenuto (mansione diversa ufficio). Visita controllo OK = reintegro.

Domande frequenti

Quanto dura il comporto nel CCNL TPL?
540 giorni di malattia nei 36 mesi (18 mesi su 3 anni). Per patologie gravi (oncologia, dialisi, sclerosi multipla, SLA): comporto raddoppiato a 1.080 giorni (36 mesi).
Quanto è frequente la visita medico-attitudinale?
Per conducenti <65 anni: ogni 5 anni. >65 anni: ogni 3 anni. >70 anni: ogni 2 anni. >80 anni: ogni anno. Macchinisti ferroviari: più severe. Include esame medico, vista, udito, ECG, test psicoattitudinali, esami dipendenze.
Perdo il lavoro se ho una sincope?
Sospensione patentino per 12 mesi dopo evento sincopale. Riprendi mansioni non guida (ufficio, deposito) con stipendio mantenuto. Reintegro a guida su visita medico-attitudinale favorevole dopo 12 mesi senza recidive.
Le aggressioni in servizio sono infortunio sul lavoro?
Sì, l’aggressione da utenti durante il servizio è infortunio INAIL. Coperti anche infortuni psicologici (PTSD da incidenti gravi o aggressioni). Eventuale trasferimento a mansioni non viaggianti durante riabilitazione.

Le informazioni di questa guida hanno finalità divulgativa e sono aggiornate al rinnovo del CCNL Autoferrotranvieri (Trasporto Pubblico Locale). Per situazioni specifiche è consigliabile consultare un consulente del lavoro, il sindacato di categoria o l’Ispettorato Territoriale del Lavoro.

Domande frequenti

Quanto dura il comporto nel CCNL TPL?

540 giorni di malattia nei 36 mesi (18 mesi su 3 anni). Per patologie gravi (oncologia, dialisi, sclerosi multipla, SLA): comporto raddoppiato a 1.080 giorni (36 mesi).

Quanto è frequente la visita medico-attitudinale?

Per conducenti 65 anni: ogni 3 anni. >70 anni: ogni 2 anni. >80 anni: ogni anno. Macchinisti ferroviari: più severe. Include esame medico, vista, udito, ECG, test psicoattitudinali, esami dipendenze.

Perdo il lavoro se ho una sincope?

Sospensione patentino per 12 mesi dopo evento sincopale. Riprendi mansioni non guida (ufficio, deposito) con stipendio mantenuto. Reintegro a guida su visita medico-attitudinale favorevole dopo 12 mesi senza recidive.

Le aggressioni in servizio sono infortunio sul lavoro?

Sì, l'aggressione da utenti durante il servizio è infortunio INAIL. Coperti anche infortuni psicologici (PTSD da incidenti gravi o aggressioni). Eventuale trasferimento a mansioni non viaggianti durante riabilitazione.

Vedi anche

A cura di
Andrea Marton — Autore e divulgatore giuridico
Autore e responsabile editoriale di La Legge in Chiaro, portale di divulgazione giuridica gratuita su 54 testi e codici italiani. I contenuti hanno scopo informativo e divulgativo e non costituiscono consulenza professionale. Profilo completo →
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