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Ultimo aggiornamento: 27 Maggio 2026
Fonte: Normattiva.it · Gazzetta Ufficiale
Indice
  1. Testo dell'articolo
  2. Domande frequenti
  3. Vedi anche
In sintesi
Il CCNL Metalmecc Artigianato prevede 40 ore settimanali, con flessibilità organizzativa (calendario plurisettimanale 4 mesi). Le aziende artigiane hanno orari spesso adattabili alle esigenze produttive. Straordinari +25% diurno, +50% notturno/festivo.

Testo dell'articoloVigente

CCNL Metalmeccanici Artigianato (Confartigianato, CNA)

In sintesi

Il CCNL Metalmecc Artigianato prevede 40 ore settimanali, con flessibilità organizzativa (calendario plurisettimanale 4 mesi). Le aziende artigiane hanno orari spesso adattabili alle esigenze produttive. Straordinari +25% diurno, +50% notturno/festivo.

Dati contrattuali

Parti firmatarie
Confartigianato · CNA · Casartigiani · Claai · Fim-CISL · Fiom-CGIL · UILM-UIL
Ultimo rinnovo
19 novembre 2024 (in vigore dal 1° dicembre 2024)
Vigenza
Fino al 30 novembre 2028
Platea
~500.000 (aziende artigiane meccaniche di produzione, installazione impianti, orafi, odontotecnici)

Tabella riepilogativa

Voce Quantità
Orario settimanale 40 ore
Straordinario diurno +25%
Straordinario notturno +50%
Straordinario festivo +50%
Riposo giornaliero 11h consecutive
Pausa pranzo 30-60 min (non retribuita)

Orario standard 40h

40 ore settimanali su 5 giorni (8h/giorno), distribuibili anche su 6 giorni in alcune realtà artigiane (5+5+5+5+5+15 oppure 6+6+6+6+6+10). Pausa pranzo 30-60 min (non retribuita) salvo per turni continui.

Flessibilità organizzativa

Calendario plurisettimanale fino a 4 mesi: media 40h ma settimane da 32 a 48 ore. Tipico per gestire picchi stagionali (es. impianti energia rinnovabile installati in primavera).

Straordinari

+25% diurno, +50% notturno e festivo. Limite legale 250h/anno. Negli artigiani limite spesso superato durante picchi. Diritto al riposo compensativo per ore eccedenti.

Riposi

11h consecutive tra turni. 24h consecutive riposo settimanale (domenica di norma).

Casi pratici

Tizio – 40h fisse su 5 giorni
Tizio è saldatore 4°. Lavora lun-ven 8-17 (1h pausa) = 40h/sett. Pochi straordinari, ritmo costante.
Caia – Calendario plurisettimanale
Caia (3°) lavora 44h/sett da marzo a giugno (picco installazioni) e 36h/sett da luglio a settembre. Media 40h su 4 mesi.
Sempronio – Straordinario per scadenza
Sempronio (4°) fa 30h straordinario in 1 mese (consegna urgente). +25% diurno = ~€420 lordi extra.

Domande frequenti

Quante ore alla settimana in Metalmecc Artigianato?
40 ore settimanali, distribuite su 5-6 giorni. Calendario plurisettimanale possibile (4 mesi media 40h, settimane 32-48h).
Posso lavorare il sabato?
Sì, su 6 giorni (es. 5+5+5+5+5+15h). Più frequente in alcune zone (Veneto, Lombardia). Diritto a riposo settimanale 24h continuative (di solito domenica).
Quanto pagano lo straordinario?
+25% diurno, +50% notturno e festivo. Limite 250h/anno. Negli artigiani spesso si chiede flessibilità maggiore durante picchi stagionali.
La pausa pranzo è pagata?
No, è non retribuita di norma (30-60 min). Pagata solo se orario continuativo o se il datore richiede presenza durante la pausa.
Posso rifiutare straordinari?
Sì, salvo emergenze. Però in artigianato la flessibilità è spesso richiesta. Rifiutare sistematicamente può creare problemi di rapporto con piccola azienda.

Le informazioni di questa guida hanno finalità divulgativa e sono aggiornate al rinnovo del CCNL Metalmeccanici Artigianato (Confartigianato, CNA). Per situazioni specifiche è consigliabile consultare un consulente del lavoro, il sindacato di categoria o l’Ispettorato Territoriale del Lavoro.

Domande frequenti

Quante ore alla settimana in Metalmecc Artigianato?

40 ore settimanali, distribuite su 5-6 giorni. Calendario plurisettimanale possibile (4 mesi media 40h, settimane 32-48h).

Posso lavorare il sabato?

Sì, su 6 giorni (es. 5+5+5+5+5+15h). Più frequente in alcune zone (Veneto, Lombardia). Diritto a riposo settimanale 24h continuative (di solito domenica).

Quanto pagano lo straordinario?

+25% diurno, +50% notturno e festivo. Limite 250h/anno. Negli artigiani spesso si chiede flessibilità maggiore durante picchi stagionali.

La pausa pranzo è pagata?

No, è non retribuita di norma (30-60 min). Pagata solo se orario continuativo o se il datore richiede presenza durante la pausa.

Posso rifiutare straordinari?

Sì, salvo emergenze. Però in artigianato la flessibilità è spesso richiesta. Rifiutare sistematicamente può creare problemi di rapporto con piccola azienda.

Vedi anche

A cura di
Andrea Marton — Autore e divulgatore giuridico
Autore e responsabile editoriale di La Legge in Chiaro, portale di divulgazione giuridica gratuita su 54 testi e codici italiani. I contenuti hanno scopo informativo e divulgativo e non costituiscono consulenza professionale. Profilo completo →
Informazione giuridica di carattere generale — Il presente contenuto costituisce informazione giuridica di carattere generale e non sostituisce in alcun modo il parere di un avvocato iscritto all'Albo. La norma riportata è tratta da fonti ufficiali (Normattiva, Gazzetta Ufficiale) e il commento ha finalità divulgativa. Per la valutazione del caso specifico è necessario consultare un professionista abilitato.