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La guida
Il CCNL gas-acqua inquadra il personale in 9 livelli: dal 1° (parametro 100) all’8° (181,29), più i Quadri (200,74). Ogni figura professionale ha un range di livelli e il rinnovo dell’8 maggio 2025 ha aggiunto alle declaratorie una scolarità minima di riferimento. Dal 1° luglio 2026 i minimi vanno da 1.782,14 € al 1° livello a 3.577,50 € per i Quadri, per 14 mensilità.
Tabella riepilogativa
| Livello | Parametro | Scolarità minima di riferimento | Minimo mensile |
|---|---|---|---|
| Quadri | 200,74 | – | 3.577,50 € |
| 8° | 181,29 | Laurea | 3.230,75 € |
| 7° | 167,50 | Laurea o scuola secondaria di II grado | 2.985,02 € |
| 6° | 153,69 | Scuola secondaria di II grado o laurea | 2.738,99 € |
| 5° | 139,96 | Scuola secondaria di II grado (quinquennale) | 2.494,19 € |
| 4° | 131,42 | Scuola secondaria di II grado (almeno triennale) | 2.342,01 € |
| 3° | 122,95 | Scuola secondaria di I grado | 2.191,09 € |
| 2° | 111,15 | Scuola secondaria di I grado | 1.980,76 € |
| 1° | 100,00 | – | 1.782,14 € |
Minimi tabellari integrati lordi per 14 mensilità, dal 1° luglio 2026; tutte le decorrenze sono nelle tabelle retributive del CCNL gas-acqua. Ai Quadri spetta anche l’indennità di funzione di 51,65 € per 12 mensilità (art. 39).
Come si assegna il livello
L’inquadramento segue le declaratorie dell’art. 18, che dal rinnovo dell’8 maggio 2025 comprendono anche le competenze trasversali e la scolarità minima di riferimento indicata in tabella. Ogni figura professionale ha un range di livelli: per esempio addetto laboratorio di impianti 2°-3°, addetto ai campionamenti e addetto laboratorio 3°-4°, tecnico analisi chimico-batteriologiche, esperto customer care ed esperto sviluppo clienti 6°-7°, responsabile laboratorio 8°.
Dentro il range si passa al livello superiore quando l’azienda accerta il possesso, da almeno due anni, dei fattori distintivi previsti (come polivalenza ed esperienza). La prima verifica parte entro un anno dalla firma del rinnovo, con effetti da gennaio 2027.
Abilitazioni tecniche
Molte mansioni sulle reti richiedono qualifiche e abilitazioni previste dalla normativa tecnica e di sicurezza (ad esempio per la saldatura del polietilene o per i lavori sugli impianti). Il CCNL non le collega a un livello preciso: contano le mansioni effettivamente svolte e il range della figura professionale.
Pronto intervento e reperibilità
Le squadre di pronto intervento su reti gas e acqua lavorano in reperibilità (art. 25). Dal 1° gennaio 2026 l’indennità giornaliera è di 23,88 € per il giorno feriale e di 32,50 € per il sabato non lavorato e il festivo; oltre il decimo giorno al mese i compensi sono maggiorati del 15%. Gli interventi sono pagati come lavoro straordinario, con un’ora forfettaria per il viaggio.
Casi pratici
Approfondisci con la guida pratica
Domande frequenti
Quanti livelli ha il CCNL gas-acqua?
Che titolo di studio serve per ogni livello?
Come si passa al livello superiore?
Quanto vale la reperibilità?
Quanto guadagna un livello 4?
Fonti: accordo di rinnovo del CCNL gas-acqua dell’8 maggio 2025 (artt. 18, 25, 36, 39 e allegati 1 e 3), già verificato nella scheda sulle tabelle retributive del CCNL gas-acqua. Dati verificati a ottobre 2026.
Stesso CCNL: consulta anche stipendi 2026 per livello, preavviso 30-180 giorni, ferie 28 gg, ROL, permessi, maternità, paternità, congedi, 13ª, 14ª, premi produttività e malattia, comporto e infortunio.
Le informazioni di questa guida hanno finalità divulgativa e sono aggiornate al rinnovo del CCNL Gas e Acqua (Federgasacqua). Per situazioni specifiche è consigliabile consultare un consulente del lavoro, il sindacato di categoria o l’Ispettorato Territoriale del Lavoro.