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La guida
Gli scatti di anzianità nel CCNL Autoscuole
Quanti scatti spettano, ogni quanto maturano e come incidono su tredicesima, quattordicesima e TFR per chi lavora nelle autoscuole.
Il CCNL Autoscuole riconosce fino a cinque scatti di anzianità di cadenza biennale: ognuno matura al compimento di un biennio di servizio e decorre dal primo giorno del mese successivo. L’importo è fisso e differenziato per livello: da 12,39 € (1° livello) a 23,76 € (Quadri) al mese. Gli scatti sono di norma non assorbibili, si sommano al minimo tabellare e concorrono alla base di calcolo di tredicesima, quattordicesima e TFR.
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Cosa sono gli scatti di anzianità
Lo scatto di anzianità è un aumento periodico della retribuzione legato alla permanenza del lavoratore presso lo stesso datore di lavoro. Premia la fedeltà e l'esperienza maturata. Nel CCNL Autoscuole gli scatti hanno cadenza biennale e sono in numero massimo limitato.
Quanti scatti e ogni quanto
Il contratto riconosce fino a un massimo di cinque scatti, ciascuno maturato al compimento di un biennio di anzianità di servizio. Lo scatto decorre dal primo giorno del mese successivo a quello in cui si compie il biennio. L’importo di ciascuno scatto è fisso e differenziato per livello (tabella qui sotto). Con cinque scatti un lavoratore del 3° livello, per esempio, ha 5 × 14,98 = 74,90 € lordi al mese in più.
| Elemento | Regola |
|---|---|
| Cadenza | Biennale (ogni 2 anni di anzianità) |
| Numero massimo | 5 scatti |
| Decorrenza | Primo giorno del mese successivo al compimento del biennio |
| Importo | Fisso per livello (tabella degli importi qui sotto) |
| Livello | Importo di uno scatto | Cinque scatti |
|---|---|---|
| Quadri | 23,76 € | 118,80 € |
| 5° livello | 18,59 € | 92,95 € |
| 4° livello | 16,01 € | 80,05 € |
| 3° livello | 14,98 € | 74,90 € |
| 2° livello | 14,46 € | 72,30 € |
| 1° livello | 12,39 € | 61,95 € |
Nota: gli importi sono quelli indicati da ContrattiCCNL.it e dalla sintesi Mysolution; coincidono con quelli di ilCCNL.it per i livelli dal 1° al 4°. Maturati i cinque scatti, non ne maturano altri. I minimi tabellari sono nella scheda sulle tabelle retributive.
Come si calcola l'anzianità
L'anzianità utile per gli scatti decorre dalla data di assunzione. Il periodo di apprendistato e quello di prova superato si computano nell'anzianità.
Scatti e cambio di livello
Quando il lavoratore passa a un livello superiore conserva in cifra l’importo degli scatti maturati, mentre viene ricalcolato il numero degli scatti che gli spettano: i successivi maturano con l’importo del nuovo livello. Gli scatti, di norma, non sono assorbibili dagli aumenti contrattuali: si sommano al minimo tabellare.
Scatti, TFR e mensilità aggiuntive
Gli scatti di anzianità fanno parte della retribuzione di fatto: concorrono alla base di calcolo della tredicesima, della quattordicesima e del TFR, oltre che delle maggiorazioni calcolate sulla quota oraria. Per questo incidono in modo strutturale sulla busta paga e sulle competenze di fine rapporto.
Casi pratici
Come cambia il netto con gli scatti?
Calcola lo stipendio netto dal lordo con IRPEF, addizionali e contributi, aggiornando la cifra a ogni scatto.
Domande frequenti
Quanti scatti di anzianità prevede il CCNL Autoscuole?
Fino a un massimo di cinque scatti, ciascuno maturato al compimento di un biennio di servizio. Maturati i cinque scatti, non ne maturano altri.
Ogni quanto matura uno scatto?
Ogni due anni di anzianità (cadenza biennale). Lo scatto decorre dal primo giorno del mese successivo a quello in cui si compie il biennio.
Quanto vale uno scatto?
L'importo è fisso e differenziato per livello: 12,39 € al 1° livello, 14,46 € al 2°, 14,98 € al 3°, 16,01 € al 4°, 18,59 € al 5° e 23,76 € ai Quadri, al mese per ogni scatto.
Gli scatti vengono assorbiti dagli aumenti contrattuali?
Di norma no: gli scatti non sono assorbibili e si sommano al minimo tabellare. Si tratta di una componente stabile della retribuzione di fatto.
Gli scatti incidono sul TFR e sulle mensilità aggiuntive?
Sì. Gli scatti concorrono alla base di calcolo di tredicesima, quattordicesima e TFR, oltre che delle maggiorazioni calcolate sulla quota oraria.