Indice
  1. La guida
  2. Vedi anche

La guida

CCNL Vigilanza Privata e Servizi Fiduciari

In sintesi

Nel CCNL Vigilanza Privata e Servizi Fiduciari sia le guardie particolari giurate (GPG) sia gli addetti ai servizi fiduciari hanno 14 mensilità. Per i servizi fiduciari la quattordicesima è stata introdotta dal rinnovo del 30 maggio 2023, con decorrenza 1° gennaio 2024: prima avevano 13 mensilità. Chi lavora solo parte del periodo riceve le mensilità aggiuntive in proporzione.

Dati contrattuali

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Parti firmatarie
ASSIV · ANIVP · UNIV · Legacoop Produzione e Servizi · AGCI Servizi · Confcooperative Lavoro e Servizi · Filcams-CGIL · Fisascat-CISL · UILTuCS-UIL
Ultimo rinnovo
30 maggio 2023, integrato dall’accordo del 16 febbraio 2024 (vigenza prorogata al 31/12/2026)
Vigenza
Fino al 31 dicembre 2026
Platea
~110.000 (GPG armate, addetti servizi fiduciari, investigatori)

Tabella riepilogativa

13ª e 14ª CCNL Vigilanza
Sezione Mensilità Note
Guardie particolari giurate (GPG) 14 13ª e 14ª
Servizi fiduciari / servizi di sicurezza 14 14ª dal 1° gennaio 2024 (prima 13 mensilità)

La quattordicesima ai servizi fiduciari dal 2024

Fino al 2023 gli addetti ai servizi fiduciari avevano 13 mensilità, le GPG 14. Il rinnovo firmato il 30 maggio 2023 ha introdotto la quattordicesima anche nella sezione servizi fiduciari, con decorrenza 1° gennaio 2024; per questo i minimi mensili della sezione sono stati ricalcolati sulla nuova struttura a 14 mensilità. Oggi quindi le due sezioni hanno lo stesso numero di mensilità, ma tabelle diverse.

Calcolo della 13ª e della 14ª

Per chi lavora tutto il periodo di maturazione ciascuna mensilità aggiuntiva vale una retribuzione mensile. Chi è assunto o cessa durante il periodo la riceve in proporzione: un dodicesimo per ogni mese di servizio.

Nella base di calcolo entrano le voci fisse e continuative (paga base conglobata, scatti di anzianità, indennità fisse); non entrano rimborsi spese, trasferte e straordinari occasionali.

Quanto valgono sull’anno

Con la paga base conglobata in vigore dal 1° aprile 2026 (prima di scatti e indennità):

  • GPG 4° livello: 1.468,88 € x 14 = 20.564,32 € lordi l’anno
  • Servizi fiduciari livello D: 1.281,43 € x 14 = 17.940,02 € lordi l’anno

Gli importi per livello sono nella tabella retributiva del contratto; dal 1° dicembre 2026 scatta l’ultima tranche del rinnovo.

Casi pratici

Tizio – GPG, anno intero
Tizio è GPG al 4° livello e lavora tutto l’anno: oltre alle 12 mensilità ordinarie riceve la 13ª e la 14ª, ciascuna pari a una retribuzione mensile. Con la paga base di aprile 2026 (1.468,88 €) sono 2.937,76 € di mensilità aggiuntive.
Caia – Servizi fiduciari, la 14ª che prima non c’era
Caia lavora in portineria per un istituto di vigilanza ed è al livello D dei servizi fiduciari. Fino al 2023 riceveva 13 mensilità; dal 2024 riceve anche la 14ª. Con la paga base di aprile 2026 (1.281,43 €) la quattordicesima vale 1.281,43 € lordi per un periodo di servizio completo.
Sempronio – Assunto a metà periodo
Sempronio ha lavorato 6 mesi nel periodo di maturazione con una retribuzione mensile di 1.500 €: la mensilità aggiuntiva gli spetta per 6/12, cioè 750 € lordi.

Quanta tredicesima ti spetta?

Calcola il rateo di tredicesima maturato in base ai mesi lavorati e alla retribuzione.

Apri il calcolatore della tredicesima →

Domande frequenti

Le GPG hanno la quattordicesima?
Sì: le guardie particolari giurate hanno 14 mensilità (12 ordinarie, tredicesima e quattordicesima).
I servizi fiduciari hanno la quattordicesima?
Sì, dal 1° gennaio 2024. L’ha introdotta il rinnovo del 30 maggio 2023; prima la sezione aveva 13 mensilità.
Come si calcola la 14ª se ho lavorato solo una parte del periodo?
Un dodicesimo della retribuzione mensile per ogni mese di servizio nel periodo di maturazione.
La 14ª è tassata?
Sì, come la retribuzione ordinaria: IRPEF e contributi, secondo le regole generali.
Cosa entra nella 13ª e nella 14ª?
Le voci fisse e continuative: paga base conglobata, scatti di anzianità, indennità fisse. Non entrano rimborsi spese, trasferte e straordinari occasionali.

Fonti: sintesi del rinnovo 2023 · Edotto, rinnovo. Dati verificati su queste fonti a ottobre 2026.

Stesso CCNL: consulta anche tabelle retributive GPG e Servizi Fiduciari, preavviso, dimissioni e licenziamento, ferie, festività e permessi, maternità, paternità e congedi, malattia, infortunio e copertura porto d’arma e periodo di prova per livello.

Le informazioni di questa guida hanno finalità divulgativa e sono aggiornate al rinnovo del CCNL Vigilanza Privata e Servizi Fiduciari. Per situazioni specifiche è consigliabile consultare un consulente del lavoro, il sindacato di categoria o l’Ispettorato Territoriale del Lavoro.

Contenuto redatto con l’assistenza di strumenti di intelligenza artificiale (L. 132/2025). La selezione delle fonti, la verifica sui testi ufficiali e la revisione finale sono a cura del responsabile editoriale. Metodo editoriale →
Vedi anche
A cura di
Andrea Marton — Dottore in Economia e Finanza · Divulgatore giuridico e fiscale
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