Lavori usuranti 2026: chi e’ escluso dall’aumento dei requisiti pensionistici? esempi

In sintesi

• Il comma 188 LB 2026 esclude dall’adeguamento il requisito contributivo ridotto dei lavoratori usuranti lettera d).
• Il comma 189 estende al 2027 il perimetro temporale del D.Lgs. 67/2011 sui lavori usuranti.
• Il comma 190 preclude l’esonero del comma 186 a chi percepisce l’indennita’ del comma 179 L. 232/2016 al pensionamento.
• La tutela si concentra su categorie specifiche: non tutti i lavori gravosi beneficiano dell’esclusione.
• Chi rientra nella lettera d) del comma 199 L. 232/2016 accede alla pensione con requisiti contributivi ridotti non soggetti all’adeguamento.

Lavori usuranti e pensione anticipata: le protezioni della legge di bilancio 2026

Il sistema previdenziale italiano riconosce da tempo che non tutte le carriere lavorative sono uguali: chi svolge attivita’ usuranti o particolarmente gravose accumula un deterioramento fisico che giustifica un accesso anticipato alla pensione, con requisiti contributivi ridotti rispetto alla generalita’ dei lavoratori. La legge di bilancio 2026 ha agito su questo impianto con tre disposizioni specifiche, i commi 188, 189 e 190.

Il comma 188 stabilisce che l’incremento dei requisiti pensionistici legato all’adeguamento all’aspettativa di vita (comma 185) non si applica al requisito contributivo ridotto riconosciuto ai lavoratori usuranti rientranti nella lettera d) del comma 199 dell’art. 1, L. 232/2016. Si tratta di una clausola di salvaguardia importante, che preserva le condizioni di accesso anticipato per queste categorie.

Il comma 189 aggiunge il 2027 agli anni rilevanti per il D.Lgs. 67/2011, estendendo la platea temporale di applicazione delle tutele per i lavori usuranti. Il comma 190, invece, introduce una contromisura: chi al momento del pensionamento percepisce l’indennita’ prevista dal comma 179 della L. 232/2016 non puo’ beneficiare dell’esonero generale del comma 186. I casi che seguono illustrano queste dinamiche.

Caso 1: Tizio, lavoratore usurante lettera d) con requisito contributivo ridotto

Scenario. Tizio lavora da oltre vent’anni in condizioni riconosciute come usuranti ai sensi del D.Lgs. 67/2011 e rientra nella lettera d) del comma 199, art. 1, L. 232/2016. Ha maturato il requisito contributivo ridotto richiesto per la sua categoria e conta di andare in pensione anticipata nel 2026. Si chiede se l’adeguamento all’aspettativa di vita di cui al comma 185 LB 2026 possa innalzare questo requisito ridotto.

Come si legge in pratica. Il comma 188 LB 2026 garantisce espressamente che l’incremento del comma 185 non si applica al requisito contributivo ridotto dei lavoratori della lettera d) del comma 199 L. 232/2016. Tizio e’ quindi tutelato: il suo requisito contributivo ridotto rimane invariato, senza l’incremento legato all’adeguamento demografico. Deve pero’ assicurarsi di aver correttamente documentato la propria attivita’ usurante presso l’INPS e di aver presentato la relativa domanda di pensione nei termini previsti dalla procedura per i lavori usuranti.

Caso 2: Caia, lavoratrice usurante con pensionamento nel 2027

Scenario. Caia svolge un’attivita’ riconosciuta come usurante e conta di andare in pensione nel 2027. Si chiede se le tutele del D.Lgs. 67/2011 siano ancora operative per quell’anno, poiche’ alcune disposizioni previdenziali hanno un orizzonte temporale limitato. Vuole sapere se il 2027 rientra nel perimetro di applicazione della normativa sui lavori usuranti aggiornata dalla legge di bilancio 2026.

Come si legge in pratica. Il comma 189 LB 2026 ha modificato l’art. 1, comma 4, del D.Lgs. 67/2011, aggiungendo il 2027 all’elenco degli anni rilevanti per l’applicazione delle tutele sui lavori usuranti. Il 2027 e’ quindi espressamente incluso nel perimetro di applicazione. Caia puo’ programmare il suo pensionamento per quell’anno contando sulle tutele previste per i lavori usuranti, fermo restando il rispetto dei requisiti specifici e delle procedure di domanda previste dal D.Lgs. 67/2011.

Caso 3: Sempronio, percettore dell'indennita' comma 179 L. 232/2016

Scenario. Sempronio e’ prossimo alla pensione e al momento della maturazione dei requisiti percepisce l’indennita’ di cui all’art. 1, comma 179, della legge 11 dicembre 2016, n. 232. Aveva contato di beneficiare dell’esonero generale previsto dal comma 186 LB 2026 per non scontare l’adeguamento all’aspettativa di vita. Si chiede se questa aspettativa sia corretta.

Come si legge in pratica. Il comma 190 LB 2026 introduce una preclusione esplicita: chi al momento del pensionamento percepisce l’indennita’ del comma 179 L. 232/2016 non puo’ beneficiare dell’esonero del comma 186. Sempronio, quindi, non potra’ avvalersi di quella protezione generale e sara’ soggetto al meccanismo ordinario di adeguamento dei requisiti. Questa disposizione mira a evitare una doppia tutela: il lavoratore che percepisce gia’ una forma di sostegno reddituale specifico non ottiene anche la sospensione dell’adeguamento demografico. Sempronio dovra’ valutare le proprie opzioni con un consulente previdenziale.

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Norme e fonti collegate

• Commi 188-190 LB 2026: lavori usuranti, eccezioni adeguamento re (Legge in Chiaro)
• Legge di Bilancio 2026 (L. 199/2025) su Normattiva

Domande frequenti

Quali lavoratori usuranti beneficiano dell'esclusione dell'adeguamento secondo il comma 188 LB 2026?

Il comma 188 LB 2026 tutela esclusivamente i lavoratori riconducibili alla lettera d) del comma 199, art. 1, L. 232/2016. Non tutti i lavoratori che svolgono attivita’ gravose o usuranti rientrano in questa specifica categoria: e’ necessario verificare se la propria mansione sia espressamente inclusa in quella lettera. Per gli altri lavoratori usuranti si applica il regime ordinario del D.Lgs. 67/2011, senza la specifica protezione del comma 188.

Il 2027 e' incluso nel perimetro di applicazione delle tutele per i lavori usuranti?

Si’. Il comma 189 LB 2026 ha modificato il D.Lgs. 67/2011, aggiungendo esplicitamente il 2027 agli anni rilevanti per l’applicazione delle tutele sui lavori usuranti. Prima di questa modifica, l’elenco degli anni previsti dalla norma non includeva il 2027. La modifica e’ in vigore dal 30 dicembre 2025 e consente ai lavoratori usuranti di programmare il pensionamento per il 2027 contando sulle medesime protezioni previste per gli anni precedenti.

Chi percepisce l'indennita' del comma 179 L. 232/2016 puo' ugualmente beneficiare dell'esonero del comma 186?

No. Il comma 190 LB 2026 stabilisce espressamente che la disposizione di esonero del comma 186 non si applica ai soggetti che, al momento del pensionamento, godono dell’indennita’ di cui all’art. 1, comma 179, L. 232/2016. Si tratta di una preclusione esplicita, che impedisce di cumulare l’esonero dall’adeguamento demografico con la percezione di quella specifica indennita’ di sostegno.

Come si documenta l'attivita' usurante ai fini della pensione anticipata?

La procedura di riconoscimento dell’attivita’ usurante ai sensi del D.Lgs. 67/2011 prevede la presentazione di una domanda all’INPS entro il 1 marzo dell’anno precedente a quello di maturazione dei requisiti. La documentazione richiesta comprende, tra l’altro, la certificazione del datore di lavoro attestante lo svolgimento dell’attivita’ usurante per i periodi richiesti. Il mancato rispetto dei termini puo’ far slittare l’accesso alla pensione.

Il comma 188 LB 2026 si applica anche alla pensione di vecchiaia dei lavoratori usuranti?

No. Il comma 188 riguarda specificamente il requisito contributivo ridotto riconosciuto ai lavoratori usuranti della lettera d) del comma 199 L. 232/2016, che e’ un requisito rilevante per la pensione anticipata di questa categoria. L’esonero dall’adeguamento all’aspettativa di vita per il requisito anagrafico della pensione di vecchiaia e’ disciplinato invece dal comma 186, con le limitazioni del comma 190.